第259章 喜乐式的撤资

陈亚之明白她的意思，所谓薪资改革，在不触及根本底薪的情况下，不过都是文字游戏而已。

周玲玲接着道：“四五月份的研发支出会是个大头。三个亿，我估计最多能支撑到八月份。八月开始，资金链会再度面临短缺。

“你的另外四家公司，能不能暂时调动一些现今过来，以解燃眉之急。”

陈亚之道：“那边的分红，我估计能有两个亿。我会直接投入风火轮，这样2006年至少可以坚持过去。年底的话，另外四家公司的分红又能有四个亿左右，我想至少能够撑到2007年上半年。”

陈亚之最后一句话说得很轻松。

陈亚之玩笑道：“你忘了，我可是陈大仙。”

周玲玲却没有开玩笑的心思，正色道：“难道你们内部有人告密了？”

陈亚之道：“你说的没错。这件事，是我这里没有处理好。我将原来的财务总监曹云龙直接开除了，估计他怀恨在心，所以去喜乐式那边告密了吧。”

周玲玲一副原来如此的表情。

陈亚之道：“我对喜乐式的判断没错，不过，没有想到他们会如此快速的就做出反应。在最终协议签署前，终止了入股合作的意向。”

周玲玲却是一脸凝重道：“那2007年下半年怎么办？我的理解是，明年的研发费用相对今年，只会多不会少。

周玲玲撅了撅嘴，虽然知道了原因，不过当前面临的问题其实比较严峻。

陈亚之道：“目前最大的问题是，咱们的现金只够支撑三月份的工资发放，你也知道的，风火轮的年终奖放在三月份发放。所以，三月份的工资发完，风火轮的账面资金，只有不足五千万。其中可动用资金不足一千万。”

周玲玲静静听他说完，道：“泽云资本目前可以拿出三个亿的现金，作为应急资金注入风火轮。四月份我会宣布薪资改革，这样四五月份的薪资我会进行一些下调。

“员工们就算有抱怨，也不会导致大面积的离职。反而会对新的薪资方案表现出期待。

“不过，六月份开始，薪资改革必须落地，我会尽量做到跟现在保持一致，但是会让员工觉得有所增加。”